武藤社会保険労務士事務所(京都市)のブログ

2009年04月15日

男性の育児参加と事業継承

ある昭和1ケタ世代の経営者がおっしゃったお話。

子供が小さい頃は会社経営に一生懸命で、男性が育児に

関わるなんて考えられない時代だったこと。

そして子供が大人に成長し、一人前の経営者になってほしい

がために色々と注文(例えば感銘を受けた異業種交流会への

参加や経営方針についての指導)するがことごとく聞き入れ

てはもらえないこと。

今、自分の子供は自分の妻や子供のために惜しまず時間を

つくり、育児に積極的に参加している姿を見て、また孫が父、

母の言うことを素直に聞く様子を見て育児を妻にまかせきり

だったのは間違いではなかったのかということ。


その時代の世間の常識が、後の非常識になることも十分

考えられるわけですね。男性の育児参加が進むと今後は

事業継承の問題が少なくなるかもしれませんね。
  

Posted by 武藤 崇(むとう たかし)  at 16:00Comments(0)雑記